리미니스트리트가 후원한 CIO 리서치는 미국, 유럽, 남미 및 아시아에 걸쳐 실시되었습니다. 연간 매출이 2억 5천만 달러 이상인 조직의 ERP 관리자 및 설계자에서 IT 관리자, IT 디렉터, CTO, CIO까지 아우르는 IT 직종 255명의 응답자를 조사했습니다.
기업들은 상당한 IT 및 기술 부족에 직면해 있습니다. CIO 조사에 따르면, 이들은 보안 및 비즈니스 변화에 대한 우려를 해소하라는 압력을 받고 있으며 인재를 채우는 데 어려움을 겪는 것으로 보입니다. 기업이 새로운 솔루션과 레거시 솔루션 지원 사이에서 균형을 맞출 수 없다면 IT 아키텍처는 비즈니스 요구에 부합하는 수준으로 빠르게 발전하지 못할 것입니다. <6p>
주요 내용
- 인재 모색 및 유지의 필요성
- 미래: 균형 잡힌 IT 인재 전략의 필요성
- 다음 단계 및 고려사항